公务员管理制度改革
深化公务员聘任制改革
在深圳人社“十三五”规划中,公务员的管理制度改革也是一大重点。《征求意见稿》提出,“十三五”期间,深圳将深化公务员管理制度改革,主要包括深化公务员分类管理、聘任制改革,完善考核评价和奖惩机制,加强公务员培训,优化政府人力资源配置等四大方面。(记者 胡琼兰)