深圳新闻网2025年10月24日讯（记者 陈颖玑）服务设施配套齐全，为居民提供全龄友好、贴合实际需求的便捷服务，金龟社区新时代文明实践有效搭建起连接社区、生态与居民生活的文明纽带。

金龟社区新时代文明实践站位于坪山区石井街道金地西区4号，总面积约500㎡，上下共四层楼，以“绿水青山就是金山银山”思想为指导，秉持“办公面积最小化、服务功能最大化”理念，通过“一室多用、集约共享”模式，整合社区长者服务站、自然教育中心等资源，打造集多功能大厅、科普室、最美金龟“体验厅”、深圳市乡情文化基地、党员之家、妇女儿童之家、“两山”大讲堂、心理咨询室、助老理发室等10余项服务功能的综合性党群服务阵地。

党建引领强治理，党群服务暖民心

近年来，金龟社区新时代文明实践站凭借其在社区服务与治理中的工作斩获多项荣誉，先后获得全国巾帼文明岗、深圳市家教家风实践基地、坪山区最美新时代文明实践阵地、坪山区儿童友好型社区示范点、坪山区三八红旗集体、深圳市坪山区少先队校外实践教育基地、优秀志愿服务组织等荣誉称号等荣誉称号。

在党建引领下，实践站不断强化治理效能，传递民生温度。组织建设方面，实践站积极组建功能型党支部，吸收党员加入广场管理、自然教育等志愿服务队，将支部建在广场、建在生态广场，发挥党员先锋模范作用。同时，依托社区党群服务中心，联动社区党委、妇联、关工委、团委等力量，充分发挥实践站的阵地优势，为居民游客提供全方位、一站式公共服务，累计开展364场活动，服务51054人次。民生服务方面，实践站推进 “金龟社区新时代文明实践站 + 民生诉求系统” 改革，践行一线工作法，工作人员定期入户走访，动态掌握居民情况，精准关注服务需求，广泛宣传党群服务。累计走访 1915 人次，收集民生诉求 521 余件，累计覆盖率超过200%，解决率高达 96%。

结合森林覆盖率较高的生态资源优势，实践站将党建与生态保护有机融合，组织党员带头参与生态保护行动，如生态步道维护、生态保护宣传、古树下讲党建等，推动绿色发展理念深入人心。定期开展生态知识讲解和实践活动，培养居民的环保意识和习惯，引导居民积极参与生态保护行动，让“绿水青山、生态环保”成为社区发展的鲜明底色。

针对不同群体需求，实践站推出多项特色服务项目。安心加油站项目为居民开展心理健康知识讲座和团体辅导活动；社区共享・家项目打造社区共享空间，定期组织社区邻里节、文化节等活动；“党建大篷车”社区便民服务进百家项目组建便民服务队，将便民服务直接送到居民家门口；“口袋花园”共建绿美金龟项目多方位收集居民环境改良意见，鼓励居民参与社区环境建设……此外，实践站为社区长者与孩童提供定制化服务，开展银龄乐享金龟下午时光项目、助老理发室“义剪”项目、“陪伴一小时”儿童青少年服务项目等，编织全方位关爱网络。

深化“社志融合”模式，共筑共建共治新格局

社区在共建共治共享的进程中积极作为，实践站广泛引导各方力量投身社区治理与服务，形成强大的工作合力。

党员们充分发挥先锋模范作用，主动参与社区事务，为社区发展出谋划策、贡献力量，成为社区治理的中坚力量；“益动金龟”生态志愿服务创新工作方法，将投诉居民转化为治理参与者，实现重点区域垃圾减量 65%，并建成 3 处社区共建花园，培育了 20 人的志愿者队伍，有效缓解了游客涌入给环境带来的压力；妇女自组织“美妈互助会”爱心团队发挥妇女在社区治理中的独特作用，“美妈互助会” 爱心团队开展长者关爱、困难群体慰问、结对走访等活动，组织健身操教学活动，积极参与社区生态共建，为社区的整洁与文明贡献巾帼力量；五老志愿队伍激活“银发力量”，成为辖区骨干志愿者，带领长者开展文化活动，积极参与社区志愿服务，为社区发展增添了温暖与活力。

志愿者队长邱秀菊是实践站培育志愿者个人发展的生动案例。她曾是全职妈妈，在社区党委鼓励下参与社区志愿服务，逐渐成为骨干。在社区的支持下，她在环保和客家粄食文化传承方面，创办了“楼角茶果店”，线上线下接单创业；参加自然教育讲师培训和禁毒讲师培训，成为了一名坪山区优秀志愿者讲师。她的经历诠释了社区灵活就业探索成果，激励居民参与社区活动，为社区发展贡献力量贡献。

如今，在各方共同努力下，金龟社区不断提升基层治理体系和治理能力现代化建设，推动社区服务制度城乡衔接、要素共享、互通互融，构建多方参与格局，让全体居民共享发展成果，一幅美好的青山绿水现代化基层治理画卷正徐徐展开。