深圳新闻网2024年11月27日讯 （记者 曹园芳 通讯员 曾伟健）“没想到真的找到几个合适的工作岗位，刚刚我还留了联系方式，工作人员也现场向我讲解了相关就业政策，同时还介绍相关企业经营状况、劳动用工情况等，感觉坪山区的就业服务让劳动者很暖心。”此前在广州务工的何女士通过招聘会找到了理想的工作岗位。近期，坪山区石井街道通过搭建供需对接平台、精准服务高校毕业生、提升服务效率等多项举措，为辖区居民打造便捷高效的就业服务体系。

聚焦“贴心帮”服务，搭建供需对接平台。为实现家门口零距离就业服务，石井街道采取线上线下的方式提供就业需求摸查、就业岗位采集、供需匹配对接、职业培训指导等标准化公共就业服务，帮助劳动者尽快实现就业。今年以来，就业驿站持续通过线上收集企业用工需求及求职者的求职需求，组织“一对一”精准就业推荐45人次，促成劳动者实现就业。

聚焦“优品质”服务，精准服务高校毕业生。依托深圳技术大学优势，石井街道联合区人资部门开展“名校优企”活动，在校内设置“无忧”站点，为学生提供政策咨询、岗位推荐等就业服务约300人次。在便民服务中心设立创业创客与就业指导中心，鼓励大学生开展创新创业实践活动，培养大学生创新精神、增强创业意识。指导深圳技术大学设立3个创业孵化基地，孵化一批创业带动就业的公司。

聚焦“零跑腿”服务，精准提升家门口服务效率。为提升服务效率，石井街道推出“零跑腿”服务模式，设立40个“无忧”站点，开通穿梭巴士及流动就业驿站，将就业政策咨询、社保咨询、融资保障等服务送到居民家门口，收集解决企业和居民需求120余条。

下一步，石井街道将进一步完善就业信息平台建设，加强与用人单位对接，深化政校企合作，努力打造便捷高效的家门口就业服务圈，让更多居民实现高质量就业。